Izlazak u intervju: dobra ideja?

Sadržaj

Izlazak u intervju: Riječ je o vašoj privatnosti
Izlazak u intervju: Strah od odbijanja
To su prednosti izleta na intervju
Ne trebate se pretvarati.
Ne trebate se bojati da će ispasti drugačije.
Upoznajete poslodavca
Ostalim će čitateljima ovi članci biti zanimljivi:

A Izlazak na razgovor za posao je osjetljiva tema i postoji velika neizvjesnost. Mnoge poznate ličnosti već su to pokazale: Neil Patrick Harris proslavljeni je glumac, Jim Parsons (poznatiji kao Sheldon Cooper) također je zvijezda televizijske serije i barem od njegove poznate rečenice Ja sam homoseksualac - i to je dobra stvar Prije više od 15 godina svi su poznavali političara Klausa Wowereita. Ukratko: homoseksualnost nije kriterij koji stoji na putu uspjehu. Živimo u modernom svijetu u kojem Spolnost više nikome ne bi trebala stvarati poteškoće. Ali još uvijek postoji velika neizvjesnost u profesionalnom životu. Podnositelji zahtjeva već su suočeni s pitanjem: Koji je najbolji način za dalje, a koji je jedan Izlazak na razgovor za posao je dobra ideja - ili ovo možda ima pretežno nedostatke?

Izlazak u intervju: Riječ je o vašoj privatnosti

Prije svega, važni principi: ovisi o tome hoće li izlazak na intervju biti za vas, ovisi o vama. Opći zakon o jednakom postupanju u ovom je trenutku jasan i kaže da zbog njega nitko spolni identitet može biti u nepovoljnom položaju ili još gore.

U odnosu na konkretan slučaj intervjua, to znači: HR menadžer ne smije vas pitati za vašu seksualnu orijentaciju. Ako se takvo pitanje pojavi, možete ili odbiti izravan odgovor ili jednostavno lagati - u tom je slučaju zakon na vašoj strani i od vas se ne traži da date iskren odgovor.

Izgleda drugačije, naravno, ako se temom želite pozabaviti sami kako biste profesionalnu suradnju započeli što iskrenije i otvorenije od početka. Budući da se radi o vašim osobnim pravima, slobodno možete inicirati regrutaciju. U ovom slučaju pitanje je: Koji je najbolji način da se pristupi procesu razgovora?

Na to ne postoji općenito valjan odgovor. Odlučujući faktor uvijek je vaša osobnost s jedne, a ona s druge strane individualna situacija u razgovoru. Ne može svatko otvoreno uputiti tako osobnu temu nepoznatom čovjeku. Uz to, iako je ovo osobno vrlo važan aspekt, to nije ni profesionalac ni prevarant za posao. Stoga biste trebali pričekati prikladnu priliku da temu iznesete na stol.

S Pozdrav, moje ime je Max Mustermann i ja sam homoseksualac Djelujete iskreno i autentično, ali to također može svladati neke menadžere ljudskih resursa ili izgledati gotovo previše uvredljivo. Ako za vas postoji mogućnost razgovora, to ovisi pravo vrijeme na. Dakle, umjesto da ga samo zamaglite, možete pričekati odgovarajuće pitanje i pustiti ga da se manje-više sliva u razgovor sa strane.

Isto vrijedi i ako želite razgovarati s kolegama nakon zapošljavanja. Ne treba velika najava. Podrazumijeva se, a upravo tako treba postupati. Dakle, ako pričate o sjajnom koncertu na kojem ste bili s partnerom, to može biti sasvim dovoljno.

Izlazak u intervju: Strah od odbijanja

U današnjem svijetu seksualna orijentacija, a time i mogući izlazak na intervju više ne bi trebali biti veliki problem. Svatko može oblikovati svoj život prema vlastitim željama, a da se ne mora opravdavati ili objašnjavati.Unatoč tome, mnogi su homoseksualci i dalje sumnjičavi prema tome kako se nositi s tim u profesionalnom okruženju. Podnositelji zahtjeva posebno se boje toga Šanse za dobivanje posla pogoršale su se.

Poslodavac se ne može službeno koristiti ovim razlogom, ali ako ga kandidat odbije, neće pomoći kandidatu ako tvrtka koristi drugačije objašnjenje. Trenutno u vrlo konzervativne industrije i tvrtke Mnogi homoseksualni podnositelji zahtjeva odluče ne reći ništa.

To su prednosti izleta na intervju

Izlazak na intervju težak je i zahtijeva dobru hrabrost, čak i ako se ukaže prilika. Još može vrijediti prevladavanja, jer ako se od početka igrate s otvorenim kartama i pojavite se iskreno i autentično, imate neke prednosti:

Ne trebate se pretvarati.
Ako pokušate nešto sakriti jer ne želite da drugi to znaju, obično si jako otežavate život. Moraš neprestano se maskirajući, nekoliko puta promišljajući svoje odgovore na pitanja i ne može biti iskren u mnogim situacijama. Izlaskom na intervju, sva pitanja se brišu od početka i možete biti svoji.

To se odnosi i na ostatak postupka, jer ćete se u jednom trenutku također naći u situaciji s novim kolegama u kojem morate donijeti odluku. Princip ostaje isti: iskrenost traje najduže i može vam uštedjeti puno stresa.

Ne trebate se bojati da će ispasti drugačije.
Većina poslodavaca također saznaje za kandidate koji uđu u uži izbor nakon prijave i razgovora. To znači da tražili na primjer na Facebooku postaje. Dakle, možda regrut već zna za to i obraćajući se temi sami,
možete pokazati autentičnost i otvoren pristup.

Tamo su nema razloga za skrivanje ili čak da se bojite da će netko na poslu primijetiti - u skladu s tim možete izgledati samouvjereno.

Upoznajete poslodavca
Intervju služi objema stranama da se bolje upoznaju. Stoga možete koristiti izlet tijekom razgovora kako biste saznali više o Tvrtka u kojoj želite raditi u budućnostimoći iskusiti. U najboljem slučaju, tamo ćete provesti mnogo godina - kemija bi trebala biti tamo.

Ako od samog početka imate osjećaj da se prema vama ponašaju drugačije nego što biste željeli, to može biti znak da posao ili Poslodavac nije pravi za vas je. U suprotnom, uskoro se možete naći zapeli u radnom odnosu koji vas čini nesretnima.