Smještaj i asimilacija: poticanje na novo razmišljanje

Sadržaj

Smještaj i asimilacija prema Jean Piagetu
Promovirajte osobni razvoj kroz smještaj
Kršenje rutina
Razmislite o situaciji
Uklonite sumnju u sebe
I ostalim će čitateljima ovi članci biti zanimljivi:

Uvjeti Smještaj i asimilacija potječu iz psihologije i opisuju postupak kojim ljudi upijaju i klasificiraju nova iskustva u postojeće misaone obrasce. Zatim određuju naše ponašanje, naš način razmišljanja i naše postupke. Dok asimilacija klasificira novo znanje u već postojeći obrazac mišljenja, koji nastaje kroz Smještaj novo znanje, novo razmišljanje i novi obrasci ponašanja - ukratko: osobni razvoj brže napreduje ...

Smještaj i asimilacija prema Jean Piagetu

Izrazi smještaj i asimilacija izvorno potječu iz Model razvojne faze Jean Piaget.

The asimilacija (Francuski za Poravnanje) opisuje postupak kojim osoba klasificira nova iskustva u postojeću kognitivnu shemu.
U Smještaj (Francuski za Prilagodba) postojeća se shema mijenja kroz iskustvo, perspektiva dotične osobe se proširuje. Pod tim pojmom Shema Piaget razumije osnovne gradivne dijelove ljudskog bića, obrasci znanja i ponašanja strogo su organizirani.

Prema ovoj teoriji, procesi idu bez jasnih granica jedan u drugoga odlučujući su za klasifikaciju iskustva osobe u njezinom svjetonazoru i trebali bi biti u ravnoteža su: Postojeće sheme treba proširiti asimilacijom, ali smještaj bi također trebao stvoriti nove sheme ako asimilacija više nije moguća ili opetovano propadne.

Samo kroz oboje Kognitivni procesi ljudi se mogu razvijati i imati koristi od iskustva.

Promovirajte osobni razvoj kroz smještaj

Dakle, umjesto da se zapitate gdje leže vaše snage i gdje se osjećate dobro, mogli biste se i sami zapitati: Kada sam naučio, prepoznao ili protumačio nešto novo?

Da bi odražavati Podijelite svoju prošlost i prijeđite na razinu osobnog razvoja koji već potiče smještaj. Beton:

Kršenje rutina
The kognitivne sheme ili se naši misaoni obrasci vremenom razvijaju iz iskustva i određuju naš život i ponašanje. Možda se osjećate sigurno i sigurno kroz rutinu dana. Ali jeste li zaista zadovoljni?

Tu započinje samorefleksija, počinjete preispitivati svoje ciljeve i razbiti rutinu - razmišljati drugačije i tako stvarati nove sheme. Želite li biti uspješniji na poslu ili poboljšati svoju financijsku situaciju osobno se razvijati? Nakon što prepoznate nove ili stare ciljeve, trebali biste potražiti mogući način da ih postignete.
Razmislite o situaciji
The vertikalno širenje znanja Asimilirajte se u postojeću shemu: na primjer, naučili ste davati povratne informacije ili pregovarati, ali niste promijenili vlastiti stav prema sukobu ili pregovorima - to jest i ostaje razlika u mišljenjima.

Ali otiđite tijekom razgovora izvoru sukoba i pokušajte otkriti njegovo podrijetlo, razmislite o ljudima koji su uključeni, počnite razumijevati i tako dalje Srž argumenta otkriti. To vam omogućuje da razmislite o sukobu i steknete nove uvide koji će vam pomoći da pronađete dugotrajno rješenje.
Uklonite sumnju u sebe
Na putu do novih profesionalnih ili privatnih ciljeva vjerojatno će vas mučiti sumnja u sebe. Samo razmislite što se događa kad to učinite iznevjeriti. Prvi impuls postaje slabiji, sumnje jačaju ...

Razmislite drugačije: Što ako sam uspješan? Što trebam za prevladavanje mogućih prepreka? Vrlo je vjerojatno da uvijek postoje prepreke - ali to su iskustva koja vode do toga Smještaj pripadati. To će vas samo ojačati i nastaviti se razvijati.